在面试过程中如何能给HR第一印象的好感？又如何能让HR主动的在领导面前推荐你？

作为企业的管理者，他们在招募员工时肯定会围绕他们最关心的问题提问，而他们关心的问题和答案不在外乎下几个方面：

1、说明你求职的目的是什么。主要说明求职就是想干一番事业，而不是想暂时找一份养家糊口的工作。因为只有想干事业的人才会全身心投入到工作中，并且会尽心尽力工作。

​2、尽量展示自己的经验和能力。如果有过工作经历，尽量把自己在曾经的工作中的经验和能力表达出来。如果是毕业生，就说自己有信心在今后的工作中积累经验，获得能力。

3、尽量表达新工作岗位适合自己，或者自己有这方面的工作经验。

4、表示自己一旦入职会爱岗敬业，有决心一直干下去，不会半途而废。

5、表达自己具有团队精神。这非常重要，一个不会团结协作的人，​很难在一个单位发挥应有的作用。