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器械监督抽检作用(器械检查有哪些)

更新:2023-01-31 21:47编辑:bebe归类:饮食养生人气:63

器械检查有哪些

医疗器械第三类经营范围如下:

医用电子仪器设备,医用光学器具、仪器及内窥镜设备,医用磁共振设备,医用x射线设备,手术室、急救室、诊疗室设备及器具。

第三类医疗器械包括:

用于植入人体或支持维持生命,对人体具有潜在危险,对其安全性、有效性必须严格控制的医疗器械。如植入式心脏起搏器、体外震波碎石机、病人有创监护系统、人工晶体、有创内窥镜、超声手术刀、彩色超声成像设备、激光手术设备、高频电刀、微波治疗仪、医用核磁共振成像设备、x线治疗设备、200ma以上x线机、医用高能设备、人工心肺机、内固定器材、人工心脏瓣膜、人工肾、呼吸麻醉设备、一次性使用无菌注射器、一次性使用输液器、输血器、ct设备等。

国家对医疗器械实行分类管理:

第一类是指,通过常规管理足以保证其安全性、有效性的医疗器械。

第二类是指,对其安全性、有效性应当加以控制的医疗器械。

第三类是指,植入人体;用于支持、维持生命;对人体具有潜在危险,对其安全性、有效性必须严格控制的医疗器械。

器械检查方法及内容

医疗器械质量相关的岗位一般可以分为质检和质管,大的器械厂商分的细,质管一般叫法规质量部门,小的器械厂商分的粗,质检和质管基本就是一套人马。

那么质检主要干啥呢?主要还是围绕一个检字,检测的检。工作空间就是围着实验室打转转,工作伙伴就是器械相关的检测设备,工作KPI就是出了多少份报告,有些可能还要配合质管搞搞假数据,改改实验记录。

具体实验的性质就要看厂商生产的产品了,器械的检测五花八门,千奇百怪。举个口罩的例子,口罩标准有一项是口罩密合性的测试,测试的方法是找来十个高矮胖瘦各异的人,带上口罩来正常呼吸,在口罩正中间插一根软管,来测定呼吸过程中的压力变化。如果只做一遍,你可能会感到新奇,但如果每天,重复测试,也会有职业疲劳。当然这是极端的例子,因为每个检测项目还有检测周期,有些项目需要出厂批批检测,有些项目季度检测,有些一年检测一次。

器械检查有哪些项目

住院病历:

一、一般项目:姓名,性别,年龄,婚姻,出生地,民族,职业,地址等。

二、主诉

三、现病史:

1起病情况

2主要的症状和特点

3病情的发展与演变

4伴随症状

5记载与鉴别诊断有关的阴性资料

6诊疗经过

7一般情况

四、既往史

五、系统回顾

六、系统回顾

七、个人史:出生地及居留地,生活习惯及嗜好,职业和工作条件,冶游史

八、婚姻史

九、月经生育史

十、家族史

体格检查

实验室及器械检查

病历摘要

诊断:初步诊断(门诊)、入院诊断(第一次查房)、修正诊断

这是诊断书上最全面的。呵呵 不知你是只要现病史还是住院病历。暂且写个规范的住院病历了。希望能帮到你。

器械检查有哪些方法

注册的体系核查,这个侧重点偏对注册之产品的各种注册要素的核实核查,比如你提供的注册检测的检测报告,有没样品留样,你的临床试验,是不是真实的,甚至会打电话给参与临床试验的患者和医生核实。另外就是对生产线的检查。

生产许可证的检查,一般是有个现场检查标准的,这个要更全面点,包括对人员情况,厂房仓库设施设备情况、培训情况、生产过程和检验过程,公司组织机构、公司的质量体系文件、还有一些记录的检查。

日常监管、飞行检查、专项检查、交叉检查,这种非正式的检查都是不很全面的,这类检查比较偏向于 抽样送检、厂房情况、记录的追溯等

器械检查包括哪些

从风险的高低看,一类呢,不会对人体直接造成伤害,例如手术钳、压舌板之类的,你在怎么用也不会直接对人体造成伤害;二类呢,风险稍高,可能会间接的对人体造成较大的伤害,例如一些监护床、诊断仪器,不会直接伤害人,但它的诊断结果的准确与否会给患者带来间接的伤害;三类呢,就是风险最高的医疗器械了,会对患者直接早上较大的伤害,尤其是血液类的、植入物被列为高风险医疗器械,这些器械的不当使用会对人体造成较大的伤害。

从监管(注册)角度讲的话,一类力度最小,由市局进行备案(即将实施的新条例将提高为省局备案);二类次之,需要在省局注册,并且除药监局贵客可豁免临床产品外,其他产品需做临床,并且有体系审核;三类最高,需检测、临床、进行《规范》审核,需要更多的文件资料证明产品的安全有效性。

从生产角度讲,一类要求最低,不管是人员还是设备,能达到你的要求就行,二类次之,三类最高,三类器械必须满足国家标准或者行业标准的要求,对人员场地设备都有要求,并且有完整的体系,从文件、设备、环境、人员等等方面进行控制。

经营方面不太了解,但是按照级别的高低,资质要求也不一样。

不详之处,请追问;不足之处,请补充;不对之处,请指点;谢谢

器械检查的部位及内容是什么

一、五实具体内容

主体实责、岗位实名、培训实操、器材实用、运行实效。

二、“十岗”的具体内容:

1、有领导负责的逐级防火责任制,做到处处有人抓。

2、有服务岗位防火责任制,做到处处有人管。

3、有专职或兼职的防火安全负责人,做好经常性的消防安全工作。

4、全体员工都是义务消防队员,熟悉并会用配置的消防器材和设施,做到既能防火又能有效地扑灭初起火灾。

5、有健全的各项消防安全制度,包括门卫、巡逻,逐级防火检查,用火用电、易燃易爆物品安全管理,消防器材维护保养,以及火警、火灾事故报告、调查、处理等制度。

6、对火险隐患,做到及时发现,登记立案,抓紧整改;一时整改不了的,采取应急措施,确保安全。

7、明确消防重点部位,做到定点、定人、定措施,并根据需要采用自动报警、灭火等新技术。

8、对新员工和在职员工普及消防知识,对重点工种进行专门等消防训练和考核,做到经常化、制度化。

9、有防火档案和灭火作战计划,做到切合实际,能够收到预期的效果。

10、对消防工作定期总结评比,奖惩严明。

器械的检查

组合式消防柜,地面式消火栓,室外水泵、喷淋结合器,设备房内灭火器配置,公共部位应急照明系统等均需配备齐全丶正常使用。

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